根据工作需要，嘉兴长三角创新投资集团有限公司面向社会公开招聘劳务派遣人员，现将有关事项公告如下：
      一、岗位计划及岗位要求
      本次公开招聘驾驶员4名，主要负责车辆驾驶和维护，协助开展后勤保障等工作。具体招聘岗位和要求详见《长投集团公开招聘劳务派遣人员招聘岗位及条件表》（附件1）。
      二、招聘基本资格条件
      （一）具有中华人民共和国国籍；
      （二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
      （三）具有良好的政治素质和道德品行；
      （四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
      （五）具有符合职位要求的工作能力和专业技术能力；
      （六）具备应聘岗位所需要的其他条件。
      三、有下列情况之一的不具备报考条件
      （一）因犯罪受过刑事处罚的；
      （二）被开除中国共产党党籍的；
      （三）被开除公职的；
      （四）被依法列为失信联合惩戒对象的；
      （五）受党纪政务处分还在影响期内的；
      （六）因违纪违法正在接受调查尚未作出结论的；
      （七）应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
      （八）具有其他不宜报考的情形人员。
      四、招聘方式
      本次招聘采取面试和技能测试相结合的方式进行。
      五、招聘程序
      本次公开招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则，按照发布公告、报名、资格审核、面试和技能测试、体检和考核、聘用等程序进行。
      （一）报名
      1.报名时间：自公告发布之日起至2025年11月20日，逾期不再受理。
      2.报名材料
      （1）《应聘人员基本情况登记表》（附件2）；
      （2）本人有效期内身份证（正反面）；
      （3）学历、学位证书、学信网证明材料（国外学历学位另需提供教育部留学服务中心出具的认证报告）；
      （4）近期1寸免冠彩色电子照片；
      （5）机动车驾驶证；
      （6）安全驾驶记录（“交管12123”APP）；
      （7）社保缴纳证明（从参加工作时间开始的历年社保）；
      （8）其他能反映个人综合素质的相关材料。
应聘人员需将上述报名材料扫描件，整理成以“姓名+手机号”命名的压缩文件发送至指定邮箱（changtou2022@163.com）。
      说明：招聘岗位所涉及工作经历截至2025年10月31日。
      （二）资格审查
      1.经资格初审符合条件者将获通知参加面试。应聘人员提交的信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假或信息不全者一律取消应聘资格，后果由应聘人员自行承担。资格初审后，通过资格初审的应聘人数与招聘岗位人数比例不足3:1的，相应核减或取消招聘计划。
      2.面试前对应聘人员的报名资格真实性进行审查，应聘人员需根据本公告[第五条第（一）款第2点“报名材料”]，同时提供原件及复印件。未按规定时间参加资格复审的，视作放弃面试。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘岗位资格条件不符的，不得参加面试。
      （三）面试
      应聘人员根据通知参加面试。面试成绩满分100分，合格60分。面试不合格的，不得列入技能测试人选。
      （四）技能测试
      应聘人员根据通知参加技能测试。技能测试满分100分，合格60分。技能测试不合格的，不得列入体检、考核人选。
      （五）体检与考核
      面试、技能测试结束后，按面试成绩×50%+技能测试成绩×50%计算考试总成绩。根据应聘人员考试总成绩，从高分到低分按招聘计划1:1的比例确定体检对象。
      1.体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检合格人员确定为考察对象。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。
      2.考核工作主要对考察对象进行思想政治表现、道德品质、遵纪守法、廉洁从业、业务能力等情况的考察，并复核资格条件，考核不合格不予聘用。
      （六）聘用
      体检与考核均合格人员，确定为拟聘用人员，按相关要求对拟聘用人员进行5个工作日的公示。在公示期间，对拟聘用人员有反映不符合岗位要求相关问题并查有实据的，不予聘用。
      1.拟聘用人员接到通知后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。拟聘用人员办理报到前须与原单位解除劳动合同。
      2.聘用人员与嘉兴新世纪人才派遣有限公司签订劳动合同，派遣至对应用工单位，薪酬福利待遇根据用工单位及劳务派遣公司相关制度执行，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。
      3.在体检、考核、公示等环节如发现不符合要求或因自身原因放弃或在规定时间内不办理手续等产生的空缺名额，由招聘单位确定是否安排人员递补。
      六、其他事项
      （一）招聘严格实行回避制度。凡与长投集团中层（含）以上管理人员及所属企业领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘。
      （二）资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意报名的，给予取消报考资格并按相关规定予以处理。对考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
      （三）本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。本公告未尽事宜由组织实施单位按有关文件规定解释和执行。
      （四）联系人：郁女士，联系电话：0573-83626898（受理时间：工作日上午9:00-11:30；下午14:30-17:00），电子邮箱：changtou2022@163.com。

      附件：1.长投集团公开招聘劳务派遣人员招聘岗位及条件表
      2.应聘人员基本情况登记表